一、企业介绍

李宁集团是由“体操王子”李宁先生在1990年创立的专业体育品牌公司。公司拥有完善的品牌营销、研发、设计、制造、经销及零售能力，以经营李宁品牌专业及休闲运动鞋、服装、器材和配件产品为主，目前已在中国建立庞大的零售分销网络和供应链管理体系。李宁集团于2004年6月在香港成功上市（股票编号：02331.HK），是第一家在港股上市的内地体育用品公司。与生俱来的运动基因和“一切皆有可能”的品牌精神始终贯穿在李宁品牌的发展历程中。

二、宁聚星管培生项目介绍

宁聚星管培生计划是李宁战略人才储备的重要部分，旨在面向青年人才，借助完善的培养体系，通过店面经营实践，并经双通道发展评估，最终成长为独当一面的零售运营管理者或职能专家。

三、任职资格

1、2025届国内外院校本科及以上毕业生，专业不限（市场营销等专业优先）；

2、热情大方，目标导向强，擅长与人沟通及协作，并且对零售行业有较高的兴趣和认知；

3、喜欢运动，日常关注运动相关的产品/品牌。

四、岗位职责

1、作为独立店铺经营者的储备梯队；

2、根据带教安排，前期在一线负责产品销售/视觉陈列/库存管理等零售运营工作；

3、后期具备商品运营和销售、店铺运营管理、团队培养及管理等职业能力后，独立负责一线店铺的经营管理。

五、工作地点

北区：北京、天津、西安、沈阳、哈尔滨、大连等；

东区：上海、南京、杭州、合肥、济南等；

南区：广州、深圳、厦门、武汉、长沙、南宁等；

西区：重庆、成都、昆明、贵阳、兰州、乌鲁木齐等

六、培养计划

管培生培养共分为三个阶段，即培养期、成长期、发展期。在为期2年的培养过程中，公司为管培生配置了带教学长、导师、班主任，指导日常学习工作，关注发展健康。

七、福利待遇

1.行业内具有竞争力的基本薪资，薪资水平逐步提升；

2.每年三次的晋升机会，收入更加可观；

3.五险一金、补充商业保险、员工体检，保障健康工作；

4.通讯补助、餐饮补助、季度工服；

5.年节礼金，每次都有惊喜；

6.还有公司品牌内购优惠等超暖心福利；

八、招聘流程

网申投递-简历初筛-HR面试-业务面试-offer发放及签订-正式入职

每人最多可投递两个职位，网申时间截至2025年5月30日